Показати скорочений опис матеріалу
dc.contributor.author | Тарасюк, М. Б. | |
dc.contributor.author | Паламар, І. В. | |
dc.contributor.author | Орлова, Н. М. | |
dc.contributor.author | Головчанська-Пушкар, С. Є. | |
dc.contributor.author | Клименюк, В. П. | |
dc.contributor.author | Тодоренко, Л. С. | |
dc.date.accessioned | 2025-03-20T00:59:08Z | |
dc.date.available | 2025-03-20T00:59:08Z | |
dc.date.issued | 2024 | |
dc.identifier.citation | Тарасюк М. Б. Тайм-менеджмент в роботі керівників аптечних закладів / М. Б.Тарасюк, І. В. Паламар, Н. М. Орлова [та ін.] // Наукові інновації та передові технології. – 2024. – № 5 (33). – С. 411-424. | uk_UA |
dc.identifier.other | DOI: 10.52058/2786-5274-2024-5(33)-411-424 | |
dc.identifier.uri | https://dspace.vnmu.edu.ua/123456789/8264 | |
dc.description.abstract | У статті розкрита сутність тайм-менеджменту в роботі керівників аптечних закладів. В теорії і практиці сучасного менеджменту проблеми управління часом набувають все більшої актуальності. Аналіз праць науковців, які вивчали тайм-менеджмент, дає підстави стверджувати про глибину проблематики організації, успішної її роботи та потреби грамотного і адекватного управління усіма процесами, в тому числі і управління своїм часом. Такі передумови створюють необхідність впровадження сучасних технологій тайм-менеджменту з метою забезпечення найефективнішого управління часом. Метою нашого дослідження є вивчення особистого та корпоративного тайм-менеджменту в роботі керівників аптечних закладів і розробка рекомендацій щодо його вдосконалення. Методом анкетування нами проведено вивчення тайм-менеджменту завідувачів аптек м. Вінниці. Результати дослідження дозволили узагальнити головні принципи тайм-менеджменту в роботі завідувачів аптек, а саме: постановка цілей, планування робочого і особистого часу, розстановка пріоритетів, виконання планових показників роботи, проведення аналізу раціонального використання робочого часу. У 91,7% опитаних зручні робочі місця, які відповідають вимогам умов роботи, на 94% робочі місця оснащені персональними комп’ютерами, в 98% випадків наявний електронний документообіг, 80% працівників складають списки справ, які потрібно виконувати з визначенням дедлайнів їх виконання. Вивчені питання соціально-психологічного клімату в колективах, наявність конфліктів, стресових ситуацій та використання власного вільного часу. На основі проаналізованих матеріалів розроблені рекомендації щодо ефективного тайм-менеджменту завідувачів аптек. У висновках наголошено, що ефективний тайм-менеджмент використовується в роботі аптечних закладів як ефективна форма діяльності у вигляді тайм-менеджменту особистого і корпоративного. Використання технологій тайм-менеджменту сприяє підвищенню ефективності роботи підприємства та зміцнює конкурентні позиції на ринку. На основі проаналізованих матеріалів розроблені рекомендації щодо ефективного тайм-менеджменту завідувачів аптек. | uk_UA |
dc.language.iso | uk_UA_ | uk_UA |
dc.publisher | Наукові інновації та передові технології | uk_UA |
dc.subject | менеджмент | uk_UA |
dc.subject | система охорони здоров’я | uk_UA |
dc.subject | тайм-менеджмент | uk_UA |
dc.subject | інновації | uk_UA |
dc.subject | керівники аптек | uk_UA |
dc.subject | час | uk_UA |
dc.subject | технології тайм-менеджменту | uk_UA |
dc.subject | особистий і корпоративний тайм-менеджмент | uk_UA |
dc.subject | управління часом | uk_UA |
dc.title | Тайм-менеджмент в роботі керівників аптечних закладів | uk_UA |
dc.type | Article | uk_UA |